Mayener-Forum: Personalmanagement in der rheinland-pfälzischen Behördenlandschaft

Personal-Management-Transformation: Personalverantwortliche tauschten sich aus.
Begrüßung in der Aula der HöV durch Direktor Klaus Weisbrod.
Begrüßung in der Aula der HöV durch Direktor Klaus Weisbrod.
Staatssekretärin Simone Schneider begrüßt die Teilnehmenden in der Aula der HöV.
Staatssekretärin Simone Schneider begrüßt die Teilnehmenden in der Aula der HöV.
V. l. Dirk Roselt, Prof. Dr. Armin Trost und Klaus Weisbrod.
V. l. Dirk Roselt, Prof. Dr. Armin Trost und Klaus Weisbrod.
Teilnehmende am Mayener Forum 2024 im Workshop.
Teilnehmende am Mayener Forum 2024 im Workshop.
Teilnehmende am Mayener Forum 2024 im Workshop.
Teilnehmende am Mayener Forum 2024 im Workshop.

Die Hochschule für öffentliche Verwaltung Rheinland-Pfalz (HöV) richtete das Mayener Forum – in diesem Jahr rund um das hoch brisante Thema Personalmanagement in der rheinland-pfälzischen Behördenlandschaft – aus. Gemeinsam mit dem HR-Experten Professor Dr. Armin Trost, zahlreichen Ehrengästen, 15 Fachexperten als Impulsgeber, 20 Praxisexperten als Gastreferenten mit ihren Best Practice Beispielen sowie 270 Gästen aus den rheinland-pfälzischen Landes- und Kommunalverwaltungen wurden die aktuellen Herausforderungen im Kontext der Gewinnung, Entwicklung sowie Bindung von Führungskräften und Mitarbeitern reflektiert und gemeinschaftlich Lösungsansätze in den unterschiedlichen Workshops entwickelt. An dem Tag ging es um gegenseitige Inspiration sowie um den Ausbau eines starken Human Ressource Netzwerks unter den rheinland-pfälzischen Personalverantwortlichen.

Die Veranstaltung war ein großer Erfolg und die Teilnehmenden konnten neue Ansätze und Inspirationen für Ihre Arbeit mit in die Verwaltungen nehmen.

Ein großes Dankeschön gilt allen Mitwirkenden und Teilnehmenden!

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